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經(jīng)查詢德慶香山森林公園網(wǎng)站顯示，德慶香山森林公園最高峰,有三百多米，山頂上有一座觀景臺,但是很多游客都喜歡這里，所以德慶香山森林公園有觀景臺。
德慶香山國家森林公園位于湖南省長沙市德慶夏鐸鋪鎮(zhèn)，由香山?jīng)_、龍鳳峽、嵇茄山3個片區(qū)組成。
【 #事業(yè)單位#導(dǎo)語】2021廣東省肇慶市德慶縣引進高層次緊缺人才公告已發(fā)布。
報名時間：從發(fā)布公告之日至2021年9月10日。
為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、引進對象 面向國內(nèi)外引進一批全日制博士、碩士研究生及專業(yè)技術(shù)人才，詳見《德慶縣2021年引進高層次緊缺人才需求目錄》(附件1)。
二、引進條件 (一)報考資格條件 1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守國家法律法規(guī)，無違法亂紀(jì)行為。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
5.符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求。
6.引進到機關(guān)事業(yè)單位的對象，碩士研究生原則上不超過30周歲(1991年8月10日以后出生)，博士研究生原則上不超過35周歲(1986年8月10日以后出生)，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
7.同等條件下，中共黨員(含預(yù)備黨員)、優(yōu)秀學(xué)生干部以及學(xué)?！叭脤W(xué)生”優(yōu)先考慮。
(二)報考人員具有以下情形之一的，不得報考 1.現(xiàn)役軍人。
2.曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除或辭退者。
3.曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的。
4.在受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案審查的。
5.在各級國家機關(guān)、企事業(yè)單位招考中被認(rèn)定舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的。
6.本公告發(fā)布日前，已在我縣機關(guān)、企事業(yè)單位在編在崗工作的。
7.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
三、引進人才享受的政策和待遇 引進到事業(yè)單位的人員，納入公益一類事業(yè)單位編制管理，并按國家規(guī)定享受事業(yè)單位相關(guān)的工資福利待遇。
已具有公務(wù)員(參公人員)身份的引進到機關(guān)工作的人員，按原身份編制性質(zhì)辦理調(diào)動手續(xù)。
(一)生活補貼。
具有全日制博士學(xué)歷學(xué)位或正高專業(yè)技術(shù)職稱，發(fā)放人才津貼1500元/月，不設(shè)享受年限;購房補貼15萬元(或租房補貼8萬元)，并可享受國家、省、市相關(guān)博士(后)政策待遇。
具有全日制碩士學(xué)歷學(xué)位或副高專業(yè)技術(shù)職稱，發(fā)放人才津貼1000元/月，享受年限為5年;購房補貼10萬元(或租房補貼5萬元)。
(二)政治待遇。
博士、碩士等高層次緊缺人才檔案直接由縣委組織部集中管理。
表現(xiàn)優(yōu)秀的緊缺人才，列入黨政后備干部管理，并可按公務(wù)員調(diào)任有關(guān)規(guī)定優(yōu)先調(diào)入縣內(nèi)機關(guān)單位。
(三)配偶安置和子女入學(xué)。
積極解決引進對象家屬就業(yè)。
隨遷配偶原來有工作單位的，參照相應(yīng)的單位和職務(wù)安排工作;沒有工作單位的，免費參加職業(yè)技能培訓(xùn)并由德慶縣人力資源和社會保障局推薦就業(yè)。
隨遷子女的入托和入學(xué)，按引進對象本人意愿由教育行政部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)優(yōu)先就讀。
(四)提供人才公寓。
提供可拎包入住的人才公寓，周轉(zhuǎn)期限為5年。
四、人才引進程序 本次人才引進工作按發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。
具體程序如下： (一)發(fā)布引才公告 在德慶縣人民政府網(wǎng)站()、微信公眾號(德慶組工)、德慶招聘、全國知名高校畢業(yè)生求職網(wǎng)站以及目標(biāo)高校就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站等發(fā)布引才公告。
(二)報名及資格審查 報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行： 1.報名時間：從發(fā)布公告之日至2021年9月10日。
2.報名材料通過電子郵件發(fā)送到郵箱，包括： (1)《德慶縣2021年引進高層次緊缺人才報名登記表》; (2)個人簡歷及相關(guān)證明材料(個人簡歷包括個人基本情況、學(xué)習(xí)實踐經(jīng)歷、個人成績等信息，有工作經(jīng)歷的人員需提供相關(guān)工作證明材料); (3)本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、有關(guān)職稱或執(zhí)業(yè)資格證書掃描件。
高校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供本人學(xué)生證、就業(yè)推薦證明，海外留學(xué)生需提供由國家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明。
招聘工作組對報考人員有關(guān)情況進行初步審核，并將面試時間和面試地點通知進入面試環(huán)節(jié)報考人員。
報考對象提交的所有報考材料必須真實、準(zhǔn)確。
凡報考對象提供虛假報考申請材料的，無論在引進過程中的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實，即取消考核、聘用等資格。
(三)面試 報名并通過資格審查的報考對象列為面試對象。
面試工作由德慶縣委組織部、德慶縣人力資源和社會保障局會同有關(guān)單位進行面試。
來德慶面試、體檢、簽約，憑車票報銷不高于高鐵二等座票標(biāo)準(zhǔn)的往返交通費，免費安排食宿。
(四)體檢 體檢工作由德慶縣人力資源和社會保障局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》組織實施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
體檢不合格或放棄體檢資格者，不得列為考察對象。
體檢時間和地點另行通知。
(五)考察 體檢合格的考生確定為考察人選，由德慶縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》組織考察。
考察分為合格與不合格等次，考察不合格者，不能確定為擬聘用對象。
(六)公示 面試、體檢和考察合格人員，確定為擬聘用人選。
對擬聘用人選在德慶縣人民政府網(wǎng)站()、微信公眾號(德慶組工)、德慶招聘等進行為期5個工作日的公示。
(七)審批聘用 經(jīng)公示無異議后，由德慶縣人力資源和社會保障局按照有關(guān)規(guī)定與引進對象簽訂為期5年(含試用期1年)的服務(wù)協(xié)議，按規(guī)定程序和權(quán)限報批聘用。
引進對象需在規(guī)定時間內(nèi)報到，無特殊情況下，逾期不報到的，取消其聘用資格。
德慶的春節(jié)習(xí)俗
德慶的春節(jié)習(xí)俗有包扁粽子和放昆侖
在德慶，過春節(jié)一定要準(zhǔn)備一樣食品，但不是主食，而是德慶的扁粽子。要用兩種葉子包，里層是冬葉，外層是芒葉。外形跟肇慶裹蒸粽是不一樣的。
當(dāng)零點進入年初一時全國都會放爆竹，但德慶在年初二開年時和年初七還要放昆倫（是德慶本地對長串的爆竹的叫法）。在年三十和初一都要先拜完天地，祖宗，社君才可以開飯。
擴展資料：
春節(jié)，即農(nóng)歷新年，是傳統(tǒng)意義上的“年節(jié)”，口頭上稱為“過年”。春節(jié)是中國民間最隆重、最熱鬧的節(jié)日，由上古時代歲首祈年祭祀演變而來。古老干支紀(jì)元歷法為節(jié)日的產(chǎn)生提供了前提條件，原始信仰與祭祀文化是年節(jié)形成的重要因素。
新春賀歲圍繞祭祝祈年為中心，以除舊布新、迎禧接福、拜神祭祖、祈求豐年等活動形式展開，喜慶氣氛濃郁，內(nèi)容豐富多彩，凝聚著中華文明的歷史文化精華。
我國古代民間早有過新年的風(fēng)俗，古時新年曾專指干支歷的“立春”。節(jié)氣立春時，陰陽轉(zhuǎn)化，陽和起蟄，品物皆春，意味著新的一個輪回已開啟，新的一年之始。后由于歷法變動，新年通常指陰歷正月初一，稱為陰歷年。
過年歷史悠久，在傳承發(fā)展中已形成了一些較為固定的習(xí)俗，有許多還相傳至今，如掃塵、辦年貨、貼年紅、團年飯、守歲、壓歲錢、拜歲、舞龍、舞獅、游神、祭祖、放爆竹、煙花、年例、拜年等習(xí)俗。
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